段譽之職場武學

和曾佑芳小姐合寫職場上天龍八部人物的貪嗔癡，每週五連載於udn Focus上，首部曲"段譽之職場武學"，請前往以下連結閱讀
http://a.udn.com/focus/2017/04/21/27632/index.html

插畫 -- by Bob

原稿如下

段譽，天龍八部中貫穿全局，北宋時大理國未及弱冠皇子，天資聰穎，崇尚佛法，推斷易理，琴棋書畫，樣樣精通之玉面儒生。唯舉拳練劍興味索然，偏偏不會武功，卻愛管江湖事，為人追殺，跌入無量山後岩洞中，無意有意，獲得逍遙派絕世武功，北冥神功和凌波微步之絹綢，習以凌波微步，閃避對陣之惡手，再以北冥神功，集吸多人內力於一身，至終修成深沉寬厚，世所罕見的膻中氣海。在吐蕃國師鳩摩智，強取大理段式至高武學六脈神劍時，博聞強記六脈劍譜於心。於少室山上和北喬峯齊名的南慕容一戰，以六脈神劍，窘迫對手慕容復，狼狽至極。這一段武學奇遇所學三套神功，有意無意反將厭武尚文，手無縛雞之力的段譽，推向武林至尊。

諸君好不嚮往段譽的經遇嗎 ! 職場上，何處可習凌波微波，何地可練北冥神功，何人可授六脈神劍。其實這三套功法，大家早已步步修練 ;  凌波微步即是蝸牛升學，韜光養晦之道 ;  北冥神功實是學習精神與方法 ; 六脈神劍則是你的專業，學士碩士博士，一路讀來，都在培養你的六脈神功，磨亮你的寶劍。

此處先談六脈神劍，心與氣通的無形劍氣，以強大內力為基礎，膻中氣海，源源不絕的內功，如行雲流水，收放自如，輪轉無礙於六指之尖，心轉氣至，念到劍行，拒人於丈外，絕敵於瞬息，對手難以近身，更無以逃脫，雖是比劍，實為獸欄打獵，在兇猛的毒蛇猛獸，也難逃欄外獵人之絕殺。只是大理段式，也唯獨段譽練成六脈，天龍寺諸高僧，每人僅學成一脈，六人各使一脈，當然沒有一人運行六脈，來之變化無窮，暢行無窒。職場中好好想想，自我的六脈神劍為何，而你又修得了幾脈，殺手鐧在那脈，致勝劍脈靈光否，運行流暢否，相比同儕，到底何處比人強，差異化(Differentiation)在那。次想想工作上你的重要性，你是創意工作者，公司中主要生財工具；還是執行者，成本控制工具。無論你是何者，都是成本被控制者，電子學中有一專業術語放大器增益，如果小於一，進多出少，唯噪訊增，多此一舉，早晚消失。練好你的六脈神劍，將你的增益永遠調大於一，甚至十、百、千，必然是職場贏家，絕代武者，當世英雄。當然任何招術都有時代性，經常看看你的專業招式，是否可不斷更新，是否那日會完全過時，成為歷史教材，即早為此準備。

北冥神功是引世人內力而為我有，納彼之道施給我身。職場上，練就北冥神功至上之人，集他人經驗於吾身，至中之人，集自我經驗於吾身，至微之人，無法累積經驗反覆犯錯，自然無容於上屬，無常於當下。多年前，內人的一位同事，常流鼻血，看過很多耳鼻喉科醫師都無解，直到看了一位小診所的老醫師，老醫師聽完症狀，給他一個建議，要他趕快去教學醫院驗血，果真很快找到不簡單的病因，醫生經驗，來自累積多少病例，這是為何看病要找老醫師。納彼之道的道又為何，成功之道，人人東施效顰，不再新鮮，於同業中，多半無法複製(但可用於異業)，反而同業中，同行裏或同儕間，多聽聽失敗的故事，瞭解邊界條件下的前因後果，前車之鑑，引以為誡。小學時，老師問同學，失敗為成功之何，同學回答，失敗為成功之半，老師笑著說那你失敗兩次不就成功了嗎，現在想想還真不無道理，沒有經過失敗的成功，不會長久，相對如果失敗兩次，還不成功，恐怕別人給你的機會不再。過去，我帶工程師時，會告誡那種設計會有危險，只是工程師，各個自命不凡，通常不太相信所言，直到犯下同樣錯誤，下次建言才會稍聽，很不幸，主管的credit，往往是建立在下屬犯同樣錯誤時。學習不僅要專，而且要逐漸放寬，最容易的是，向你工作上下界面學習，主動將定義模糊的區域，攬為己任，更要主動瞭解上下界面的工作特質，簡化你對前方的需求，前方越簡單，表示你越複雜，工作範圍無形加大。對後方接手的人，想想他是你公司內的客户，而你要如何以客為尊，讓你的客人感覺你的貼心與方便呢，瞭解這個簡單道理，自然知道該如何做。職位昇遷，求於無形，心態正確，方法到位，不昇也難，除非識人不清，遇人不淑，待錯地方，話說回來，這也是另一種人際經驗。在科技業近三十載，人人皆知，唯一不變的真理就是變，喜新厭舊是霸道，沒這個任性，那來那麼多需求，產品在變，知識不斷更新，終生學習，為行業中生存的不貳法門。

最後談到凌波微步，在逍遙派武功中，更高深於北冥神功的學問，必須修得北冥神功，積蓄相當內力後，方得修練。凌波微步，走位以易經之卦位為名，踏出伏羲六十四步，每踏出一步，皆出其不意，預料之外，所以猝遇強敵，才能以此保身。走完一圈，正好精氣神，運行一個小周天，是以動功修習內功，初時點點滴滴，漸而涓涓成流，終能剋敵制勝。在職場上，凌波微步實為誕生高階主管的馬屁蹲功，非也，馬步蹲功也。初入職場，強化學習精神與任事態度，初級主管修行專業能力，建立與團隊的革命情感，中階主管培養理性態度，知人善任，將資源最佳化，至上之高階主管，則是修習遠見、勇氣、決心，歐雅吉六字真言之大智大慧，預見未來的機會是遠見，看到機會不代表成功，要有勇氣投下資源去執行，產業中先知少跟屁者眾，決心代表資源投入比重，和後續跟風者間的差距，更代表永續成功機率，如此才能真正做到，凌波微步，羅襪無塵之境。

職場中，你的老板，可能是東邪、西毒、也可能是，南帝、北丐，可能是真君子，也大有真小人之可能，無論是誰，此皆操之在人。唯有好好修練，自我的三大神功，命運才能操之在我。也唯有在各種老板之下，都能存活，經意發揮之智者，才是職場中的真君子，段譽再世。